Duración
8 horas
Introducción
El aprendizaje permanente es esencial para todos y todas las profesionales que desean mantenerse al día con las demandas y desafíos cambiantes de su profesión. Sin embargo, el aprendizaje no es solo un proceso pasivo de adquisición de información y habilidades. También requiere de un compromiso activo, autorregulación y reflexión.
En este curso aprenderás como definir una estrategia de aprendizaje autorregulado y continuo que te permita mejorar tu desempeño y motivarte hacia el aprendizaje para afrontar mejor los cambios y alcanzar tus objetivos profesionales.
Objetivos
Con la realización de esta acción formativa, las personas asistentes podrán:
- Motivar hacia el aprendizaje y mejora continua.
- Diseñar la propia ruta de autoaprendizaje y mejorar el desempeño: autoaprendizaje.
- Generar una cultura de aprendizaje continuo y compartido.
- Definir 10 Best Practices para fomentar, motivar y motivarse hacia el aprendizaje y autoaprendizaje continuo y mejora del desempeño.
Temario
- Como mejorar nuestro desempeño a través del aprendizaje continuo
- Metodología POS: Personal – Operative- Strategic
- Define tu learning Journey: El aprendizaje autorregulado
- Trabaja las 5 Dimensiones del aprendizaje
- Dimensión Cognitiva: estrategias de aprendizaje
- Dimensión Motivacional: orientación a metas e interés por aprender
- Dimensión gestión de Recursos: uso de recursos tecnológicos y tiempo de aprendizaje
- Dimensión: Estrategias de aprendizaje autorregulado
- Dimensión Contexto: apoyo y tutorización.
- 5 estrategias para aprender de forma continua y no morir en el intento.
- 3 Acciones para poner en práctica y mejorar tu desempeño a través del aprendizaje continuo.